Regierung von Niederbayern
 
 
Wir suchen für die Regierung von Niederbayern am Dienstort Landshut eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren

im Sachgebiet 14 „Flüchtlingsbetreuung und Integration“. Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr in Vollzeit zu besetzen. Bei entsprechender Bewährung ist nach zwei Jahren eine unbefristete Weiterbeschäftigung geplant.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• selbstständige Bearbeitung von Widersprüchen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG),
• Kontakt und Korrespondenz mit anderen Behörden, Sozialgerichten und Rechtsanwälten,
• Rechtliche Recherche und Würdigung entsprechender Sachverhalte,
• ggf. Erstellung von Klageerwiderungen an das Sozialgericht,
• Einzelaufgaben nach Zuweisung des Referenten oder Sachgebietsleiters

Anforderungsprofil:

• Hochschulabschluss im Studiengang Rechtswissenschaften (Erste Staatsprüfung), abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws bzw. entsprechender Bachelorabschluss oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in (Beschäftigtenlehrgang II) (m/w/d)
• hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und lösungsorientierte Arbeitsweise
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• selbstsicheres und freundliches Auftreten
• sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, interessante, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• einen modernen Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit während einer Rahmenzeit von 06.00 – 19.00 Uhr) und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• zentral gelegener Arbeitsplatz in Landshut (Dienstgebäude am Regierungsplatz) mit guter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen
• Die Vergütung erfolgt entsprechend dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) gemäß den übertragenen Tätigkeiten in Entgeltgruppe 9 b TV-L mit den üblichen Sozialleistungen
• Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr zu besetzen. Bei entsprechender Bewährung ist nach zwei Jahren eine unbefristete Weiterbeschäftigung geplant.
• Die Stelle steht in Vollzeit (40,1 Wochenstunden) zur Verfügung. Sie ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Besetzung gewährleistet werden kann.

 
 
Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen grundsätzlich geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt (bitte geben Sie die Schwerbehinderung im Anschreiben oder Lebenslauf an und fügen Sie einen Nachweis bei).
 
Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGIG) wird hingewiesen.

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