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Der Landkreis Neustadt an der Waldnaab sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Kreisjugendamt in den Bereichen Vormundschaften und Ergänzungspflegschaften

in Teilzeit (19,5 Wochenstunden).

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Führung von Amtsvormundschaften und Pflegschaften für Minderjährige
• Gesetzliche Vertretung des Mündels im Rahmen der Personen- und Vermögenssorge (z.B. Aufenthaltsbestimmung, Unterhalte, Umgangsregelung, Gesundheitsfürsorge)
• Wahrnehmung der Rechte des Minderjährigen und seine Vertretung u.a. bei Antragstellungen, Bankgeschäften, Gerichtsverfahren
• regelmäßiger persönlicher Kontakt im Lebensfeld des Kindes (Hausbesuche, Telefonate)
• Zusammenarbeit mit Fachdiensten (Pflegeeltern, Ämtern, Schulen, Ärzten etc.)
• Abgabe von regelmäßigen Berichten an das Familiengericht über die Angelegenheiten des Mündels

Wir erwarten:

Sie sollten über die Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder den Fachlehrgang II (Beschäftigtenlehrgang) für Verwaltungsangestellte verfügen. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie sich momentan in der Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt befinden. Ebenfalls möglich ist ein Diplom-, Master oder Bachelorabschluss als Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium mit sozialpädagogischem Schwerpunkt.

Erwartet werden zudem eine hohe Belastbarkeit und die Bereitschaft, sich schnell in das neue Aufgabengebiet einzuarbeiten. Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Recht und Verwaltung und in den gängigen EDV-Programmen sind wünschenswert. Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen unterschiedlicher sozialer und kultureller Herkunft ist Voraussetzung für die Stelle. Ebenso sind Kooperationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein erforderlich.

Wir bieten:

Entlohnung nach der Entgeltgruppe 9c bzw. S 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. eine Stelle mit Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 10 Bayerisches Besoldungsgesetz (BayBesG), alle sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen werden gewährt.

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