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Der Landkreis Regen
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Nachbesetzung einen

Sachbearbeiter (m/w/d) bzw. Beamten (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene

 
 
 
in Vollzeitbeschäftigung für den Bereich Sozialverwaltung beim Landratsamt Regen.

 
 
Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet und richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. nach den beamtenrechtlichen
Vorschriften (BayBesG). Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9 BayBesG bewertet.
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.
 
Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen.
 
 

Ihre Aufgaben:

Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem Zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII) –
insbesondere Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung; Hilfe zur Gesundheit, Hilfe
in anderen Lebenslagen, dazu gehört u.a.

• Erstberatung der Hilfesuchenden und Antragsentgegennahme
• Abklären des Sachverhalts, Prüfen der Anspruchsvoraussetzungen
• Erstellen von Ablehnungs- und Bewilligungsbescheiden
• Fallerfassung in EDV und Anordnung zur Zahlbarmachung
• Geltendmachung möglicher Erstattungsansprüche auf vorrangige Leistungen

Ihr Profil:

• Qualifikation als Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“ fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer
  Verwaltungsdienst“ oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Absolvent (m/w/d) des BL I
• Geschick und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen
• Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit, Teamfähigkeit
• Gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt Regen in einem kollegialen, angenehmen Umfeld
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Verkehrsgünstige Lage, kostenlose Parkplätze, moderne Büroräume
• Grundsätzliche Möglichkeit der anteiligen Arbeit aus dem Home-Office
• Verschiedene Rabatte/Boni für Mitarbeiter
• Jährliche leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte

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