SOZIAL macht SINN – Wir suchen Verstärkung!

Projektentwickler (m/w/d)
für das Projekt Wohnen in Gemeinschaft (Betreutes Wohnen, Tagespflege und amb. Pflegedienst)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Tätigkeiten:

• Projektentwicklung sowohl baulich, als auch betriebskonzeptionell
• Bindeglied zw. Architekten, Grundstückseigentümer und Stiftung Ecksberg
• Organisation und Steuerung administrativer Prozesse des Projekts

Baulich:

• Abstimmungen zw. Architekt, ggf. Projektanten und der Stiftung Ecksberg
• Erarbeitung eines Zeit- und Kostenrahmens mit den weiteren Projektbeteiligten
• Projektmanagement (angelehnt an AHO) während der Umsetzungsphase

Betriebskonzeptionell:

• Übernahme der Baukosten in die Wirtschaftlichkeitsberechnung
• Erstellen eines Business Case
• Erarbeitung eines Betriebskonzeptes
• Planung der Ausstattung
• Abstimmung mit Kostenträgern und Behörden
• Vorbereitung / Durchführung der Pflegesatzverhandlung

Ihr Profil:
Erforderlich:

• Tiefgehende Kenntnisse bzgl. Planung, Bau, Inbetriebnahme u. Betrieb von vergleichbaren Projekten
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit und -entwicklung
• Erfahrungen im Leistungs- und Ordnungsrecht im SGB XI-Bereich (Pflege-/Altenhilfe)
• Baufachliche Kenntnisse zur Beurteilung von Grundrissen, Betriebsabläufen und Baukosten
• Hands-On Mentalität
• Sicheres Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeit, Kooperative Arbeitsweise

Wünschenswert:

• Tiefergehende baufachliche Kenntnisse
• Kenntnisse zum Thema Erbpacht

Die kirchliche Stiftung Ecksberg mit Hauptsitz in Mühldorf am Inn ist Dienstleister für Menschen mitBehinderungen in den Handlungsfeldern Wohnen, Arbeiten, Teilhaben und Leben lernen.
 

Wir bieten:

• Einen interessanten, abwechslungsreichen,
  familienfreundlichen und zukunftsorientieren Arbeitsplatz
• Freie Tage für Exerzitien
• Reduzierte Arbeitszeit auf Zeit
• Zulagen je nach Tätigkeitsbereich
• Betriebliche Altersversorgung bei der BVK
• Mittagessen zum Sachbezugswert
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Jubiläumszuwendung und Geschenke bei besonderen Anlässen
• Jahressonderzahlung bzw. Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld
• B-Tarif für Haftpflicht- und Sachversicherungen
• Krankengeldaufzahlung
• Verschiedene Einkaufsrabatte
• Zusätzlich 2 freie Regenerationstage im Sozial- und Erziehungsdienst
• Bezahlung nach AVR Caritas
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusätzliche arbeitsfreie Tage für bes. Anlässe lt. AVR
• Gehaltsumwandlung für ein Jobrad
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitgliedschaft und Anspruch in der Beihilfe
• Ab 2024: Die Möglichkeit auf zusätzlich 2 freie Umwandlungstage im Sozial- und Erziehungsdienst

Ihre Kontaktdaten

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