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Das Studentenwerk Niederbayern/Oberpfalz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Deggendorf:

Leitung für unsere Cafeterien (m/w/d) für Hochschulgastronomie an der TH Deggendorf – Referenznummer: 202410

Unsere Kunden sind wissensdurstig und weltoffen.

Wir sind der soziale Dienstleister für die Studierenden und Hochschulen in Regensburg, Passau, Landshut, Deggendorf, Straubing und Pfarrkirchen.

Das bieten wir: Mensen und Cafeterien, günstiges Wohnen, BAföG, Kulturförderung und Beratung rund ums Studium. Wir erbringen professionellen Service aus einer Hand und sichern damit Chancengleichheit. Wirtschaftliches und sozial verantwortliches Handeln gehören bei uns zusammen. Auf Sie kommt es an im Kontakt zu den Studierenden. Investieren Sie mit uns in die Zukunft.
 
 

Wir passen zusammen, wenn…

…SIe sich wohlfühlen mit Mensche, gerne kommunizieren und zuhören.

…SIe sich als Gasrbeger*in mit Herz verstehen und diese Rolle lieben!
 
 

Ihre Aufgaben

• Leitung von 2 Cafeterien
• Warenbestellungen
• Erstellen und Pflege des Dienstplans
• Zubereitung von Speisen, Zwischenmahlzeiten und Kleingerichten nach Anweisung
• Portionierung und Ausgabe von Speisen und Getränken
• Bedienen von Studierenden und Gästen an der Theke
• Bestückung der Verkaufstheken
• Befüllung, Reinigung und Pflege von Waren- und Getränkeautomaten
• Mitarbeit bei Veranstaltungen
• Mitarbeit bei Sortimentsweiterentwicklung
• Mitwirkung bei der Findung von kreativen Lösungen zur Kundenzufriedenheit

Ihr Profil

• abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung/Hotelfachschule oder entsprechende Berufserfahrung; Quereinsteiger mit entsprechenden Berufserfahrungen vorzugsweise im Service sind ebenso herzlich willkommen!
• souveräne Persönlichkeit, fit in Arbeitsplanung und Organisation
• Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
• aufmerksam, kommunikativ, sowie Freude an der Arbeit mit Menschen im Team

Was wir Ihnen bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung bei einem krisensicheren Unternehmen
• finanzielle Wertschätzung durch tarifgerechte Bezahlung nach TVL (Tarifvertrag der Länder) einschließlich der Jahressonderzahlung (entspricht fast einem 13 Monatsgehalt) sowie Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen
• Zusätzliche Betriebliche Alterversorge (VBL)
• Geregelte Arbeitszeiten mit überwiegend freien Wochenenden, 30 Tage Urlaub und dienstfrei am 24.12. sowie am 31.12.; Urlaubsmöglichkeit auch in den Sommermonaten
• Kostenfreie Arbeitsbekleidung
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• Elektronische Zeiterfassung und Führung eines Zeitkontos; hierbei besteht die Möglichkeit Zeitguthaben als zusätzliche freie Tage abzubauen

Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40,00 Wochenstunden) am Standort Deggendorf unbefristet besetzt werden.

Schwerbehinderte Bewerber(innen) werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

Ihre Bewerbubgsunterlaagen senden wir Ihnen gerne zurück, wenn Sie eine ausreichend frankierten Rückumsschlag neilegen.

Ihre Kontaktdaten

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