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Die seit 2017 neu eröffnete Stadthalle begeistert mit ihren Veranstaltungen und Tagungen weit über die Rhön hinaus. Wir suchen Mitarbeiter/innen, die unseren Erfolg als Gastgeber mit ihrem Know-how ausbauen.

Die Stadt Bad Neustadt a. d. Saale sucht

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
 
 
 

Veranstaltungstechniker/in (m/w/d)

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 39 Stunden.

Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Aufgabenschwerpunkte:

• Bereitstellung und Bedienung von Veranstaltungstechnik bei Veranstaltungen, wie z.B.:
• Bedienung der digitalen und analogen ton- und bildtechnischen Anlagen und Geräte
• Bedienung von gängiger Präsentationshard- und software
• Komplexe Vernetzung medientechnischer Signale, analog und digital
• Bedienung der Beleuchtungs- und Lichtstellanlagen
• Planung in Kooperation mit dem Stadthallenmanager hinsichtlich
• Einsatz von veranstaltungstechnischen Anlagen und Geräte
• Signalverteilung Medientechnik, digital und analog
• Betreuung und Überwachung von Aushilfen und Fremddienstleistern
• VA-Technischer Ansprechpartner vor Ort für den Kunden
• Veranstaltungsleitung nach VStättVO
• Wartung und Instandhaltung von Anlagen und Geräten der Veranstaltungstechnik
• Koordination und Mithilfe beim Auf- und Abbau von Tischen und Stühlen vor und nach Veranstaltungen
• Unterstützung des Hausmeisterteams

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik
• Gute Kenntnisse in der Anwendung digitaler Komponenten der Veranstaltungstechnik sowie
• allgemeines Interesse an IT und Kenntnisse in Netzwerk gestützter Veranstaltungstechnik
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Sicherheitsbewusstsein
• Lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten
• Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendarbeit

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung
• Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem engagierten Team in einem flexiblen und modernen
• Veranstaltungshaus mit zeitgemäßer technischer Ausstattung
• Die Eingruppierung ist bei Vorliegen aller tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD möglich
• 30 Tage Jahresurlaub
• betriebliche Altersvorsorge
• Ausgleich für Mehrarbeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

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