Die Stadt Regen sucht eine/n

Kämmerer (m/w/d) und
Leiter/in des Fachbereichs Finanzverwaltung

In der Stadtverwaltung Regen wird in 2025 die Stelle des Kämmerers und Leiter der Finanzverwaltung (m/w/d) frei.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Leitung des Fachbereichs Finanzverwaltung mit den Aufgabenbereichen Kämmerei – Steuern, Gebühren und Beiträge – Stadtkasse mit Vertretung des Aufgabenbereichs Liegenschaften, Beiträge und Steuern
• gemeindliches, kameralistisches Haushaltsrecht mit Aufstellung, Vollzug und Überwachung des Haushaltsplans, des Jahresabschlusses und der Finanz- und Investitionsplanung der Stadt und der Schulverbände
• Bearbeitung von Grundsatzfragen der kommunalen Finanzwirtschaft
• Vermögens- und Schuldenverwaltung
• Steuerrecht
• Zuschuss- und Förderwesen (Anträge/Verwendungsnachweise)
• Vorbereitung der Sitzungen des Stadtrates, des Hauptverwaltungs- und des Rechnungsprüfungsausschusses
• Kindergartenabrechnungen mit den Trägern und den staatlichen Stellen
• Erstellen von Dienstanweisungen
• Kassenprüfungen an den Zahlstellen und der Hauptkasse
• Abwicklung von Grunderwerbsangelegenheiten
• Strategische Weiterentwicklung des Bereichs Finanzwesen mit einem jungen, dynamischen und engagierten Team

Unsere Erwartungen:

• Verwaltungsfachwirt/-in (BVS) mit Fachprüfung ALII/BLII oder Beamter/-in mit der Laufbahnbefähigung für die 3. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen), alternativ ein abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit Wirtschafts- oder Verwaltungsbezug
• Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung in die Aufgabengebiete der Kämmerei/Finanzverwaltung
• Umfangreiche finanzwirtschaftliche, haushaltsrechtliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Führungskompetenz, Entscheidungsfreude, gutes Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
• eine effiziente und zielorientiert Arbeitsweise
• Sichere Anwenderkenntnisse in den kommunalen EDV-Fachverfahren
• Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen der verschiedenen Gremien, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit

Das bieten wir:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
• leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
• breit gefächerte, aufgabenspezifische und potentialorientierte Fortbildungen
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes

Wie bereits an dieser keinesfalls vollständigen Aufzählung zu erkennen ist, handelt es sich um eine vielseitige, umfangreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit und sicherlich auch um ein interessantes Aufgabenfeld, das eine/n Mitarbeiter/in mit umfangreichem Wissen und Geschick erfordert.

Ihre Kontaktdaten

Lageplan Arbeitgeber

Wir verwenden GoogleMaps zur Kartendarstellung und in unserer Suchfunktion. Um alle Funktionen nutzen zu können, entsperren Sie bitte diese Funktion.
Mehr erfahren

Google Maps entsperren

Google Maps immer entsperren

• « Zurück zu den Ergebnissen
• Stellenangebot ausdrucken